A gestão de pessoas faz parte da essência de toda empresa.
- Elaboração da folha de pagamento dos empregados;
- Controle das rotinas trabalhistas e elaboração das guias de recolhimento dos encargos trabalhistas;
- Coordenação e controle das rotinas trabalhistas, no tocante ao atendimento das obrigações acessórias;
- Manutenção dos dados enviados ao eSocial;
- Assistências a eventuais auditorias e fiscalizações.